Immer mehr Entscheidungen stehen im Raum.
Zeitdruck verstärkt die Hektik, die ohnehin schon im Team herrscht.
Hinzu kommen die Anforderungen der Digitalisierung, mit denen sich deine Leute auseinandersetzen müssen.
Klingt das nach Deinem Alltag?
Dazwischen stehst du als Führungskraft – eine Rolle, in die du vielleicht hineingerutscht bist. Du möchtest deinem Team zur Seite stehen und sie wirksam in ihrem stressigen Arbeitsalltag unterstützen. In deinen Mitarbeitern schlummert ungeheures Potential, aber dir fehlen Wissen und Methoden, um es vollständig auszuschöpfen.
Kommt dir das bekannt vor?
DANN BIST DU HIER EXAKT RICHTIG!
SCHIEBE DEINEN ERFOLG NICHT LÄNGER AUF!
Als mehrfache Unternehmer und langjährige
Geschäftsführer wissen Sebastian und Frederik:
Dieses Wissen werden Sebastian und Frederik in LEADING PERFORMANCE mit einer kleinen Gruppe handverlesener Führungskräfte teilen. In über 15 Jahren als reines Inhouse-Training erprobt, können wir von dieser Ausbildung mit Recht sagen:
LEADING PERFORMANCE wird deinem beruflichen Erfolg den entscheidenden Schub bringen.
Auf dich warten wissenschaftlich fundierte Methoden, die bereits langjährig in der Praxis angewendet werden.
BEKANNT AUS
Worauf wartest du noch?
Der Kursaufbau
MODUL 1
Strategie & Führung
Lerne die theoretischen Grundlagen effektiver Führung kennen und umzusetzen und durchdringe unternehmerische Konfliktwelten, um eine Basis für deine Weiterentwicklung zu schaffen.
MODUL 2
Führungs-instrumente
Im zweiten Modul erhältst du wichtige Instrumente, um einerseits dein Selbstmanagement zu optimieren und dich andererseits für die Aufgaben wirksamer Führungsarbeit zu rüsten.
MODUL 3
Mitarbeiter führen und entwickeln
Soziale Entwicklungsprozesse sollte jede Führungskraft verstehen, die ihre Mitarbeiter voranbringen will. Modul 3 befähigt dich, dein Team souverän durch jede Situation zu führen.
MODUL 4
Teams führen und entwickeln
Im abschließenden Modul lernst du, die Dynamiken in deinem Team zu analysieren und zu steuern. So kannst du kritische Konflikte meistern und die Zufriedenheit und Leistung bewusst steigern.
DR. FREDERIK HÜMMEKE
Unternehmer, Top-Management-Coach & Autor
Wer Frederik kennt, weiß, dass er echter Vollblutunternehmer ist – engagiert, neugierig und angetrieben durch seinen unbändigen Enthusiasmus. Seine beeindruckende Laufbahn und sein unternehmerischer Werdegang spiegeln ganz deutlich seine Fähigkeiten, sein Know-How und seine ganz besondere Stellung auf dem Markt der Unternehmens- und Persönlichkeitsberatung wider.
Aber nicht nur seine Ausbildung und Erfahrungen machen ihn aus – das, was darunter liegt und was ihn antreibt, ist ein starkes „Warum“: Denn mit den Veränderungen, die er tagtäglich in Menschen und Unternehmern hervorruft, möchte er die Welt nachhaltig ein Stück weit besser machen.
Durch seine fundierte, wissenschaftliche Ausbildung in Wirtschaftswissenschaften, Angewandten Neurowissenschaften und Verhaltens- & Kulturphilosophie und seine vieljährige Erfahrung als mehrfacher Unternehmer hebt er sich stark von vielen anderen in seinem Feld ab. Eine besondere Fähigkeit von Frederik ist, Menschen nicht nur sehen und lesen, sondern sie auch bewegen zu können.
DR. SEBASTIAN STRIEWSKI
TOP-EXPERTE FÜR STRATEGIEBERATUNG UND ORGANISATIONSENTWICKLUNG
Dr. SEBASTIAN STRIEWSKI ist Evolutionsbiologe und Ökologe, promovierte über die Funktion von komplexen Systemen unter dem Einfluss sich verändernder Umweltbedingungen. Er führte als Unternehmer und Forscher jahrelang Expeditionen auf der ganzen Welt, begleitete andere Unternehmer, Forscher, Studierende und Reisende in Gruppen bis 30 Personen an die entlegensten Orte dieser Welt: von der Arktis, Patagonien, Papua-Neuguinea bis zu abgelegenen Tropeninseln. Er sorgte für den reibungslosen Ablauf bei Filmproduktionen und hatte nebenbei die Verantwortung, alle wieder gesund nach Hause zu bringen. Er ist damit Experte für Führung im Extremen und Begeisterung am Rande der eigenen Komfortzone.
Als Leiter Strategie und Beratung bei VANTISGO Gruppe verantwortet er den Schwerpunkt der Organisations- und Führungskräfteentwicklung und ist Trainingsverantwortlicher für unsere Leading Performance. Seine eigene Führungserfahrung reicht von Selbstführung auf ersten Solo-Wüstendurchquerungen mit 20 Jahren, bis zum Forschungsteamleiter in internationalen Forschungsprojekten, der Leitung von Expeditionen und dem Aufbau und der Führung des eigenen Unternehmens. Heute begleitet und berät er Führungskräfte und Unternehmer auch in Krisensituationen und auf dem Weg zur Entfaltung der vollen privaten wie unternehmerischen Potenziale. Sebastian ist der Lead-Trainer der Ausbildung.
Mit dem erfolgreichen Abschluss dieser Ausbildung entwickelst du dich bewusst zu einer Führungskraft weiter, die von Mitarbeitern geschätzt und anerkannt wird. Du begleitest dein Team und dein Unternehmen strukturiert in die erfolgreiche Zukunft – denn du weißt jetzt, worauf es bei guter Führung ankommt.
Du selbst bist der Hebel zum Erfolg!
Ausbildungstermine für 2023
